Coach en développement du leadership humain et stratège en transition au Québec

Sylvie Guimond est coach certifiée en développement du leadership et stratège en transition professionnelle, spécialisée dans l’accompagnement des gestionnaires, cadres, dirigeants et entrepreneurs qui souhaitent exercer un leadership plus affirmé, traverser une transition avec clarté et mobiliser leur plein potentiel stratégique.

Dès le début de son parcours, Sylvie s’est distinguée par une compréhension fine de ce qui anime et transforme les individus en position d’influence : les dynamiques relationnelles, la prise de décision sous pression, la capacité à communiquer une vision et à conduire le changement avec intention.

Cette lecture de l’humain, elle l’a d’abord forgée sur le terrain.

Un parcours riche au service des leaders

Coiffeuse, formatrice et entrepreneure pendant plus de dix ans, elle y a développé des compétences concrètes en communication, en influence et en gestion de la relation, les mêmes compétences qui distinguent les leaders qui durent. Sa pratique s’est ensuite approfondie dans le domaine de la relation d’aide.

Formée en approche évaluative et intégrative, elle a accompagné des professionnels dans leurs transitions de vie et de carrière, à titre de consultante auprès de programmes d’aide aux employés (PAE) et en pratique privée.

Le milieu corporatif lui a offert le terrain idéal pour conjuguer toutes ces expertises. À titre de formatrice, conseillère et coach en développement d’affaires dans le secteur du commerce de détail, elle a consolidé son leadership et développé une lecture stratégique des enjeux organisationnels et humains. Elle est convaincue que « le leadership authentique est d’abord un acte de collaboration, d’humilité et de service.

Certifiée en Programmation neuro-linguistique (PNL), Sylvie s’appuie sur une compréhension rigoureuse des comportements humains — communication, changement et apprentissage — pour aider les leaders à agir avec plus d’impact, de cohérence et de sens. Elle est aussi coach certifié ICF( ACC)

Pourquoi choisir Sylvie Guimond comme coach ?

Que vous traversiez une transition professionnelle majeure, que vous cherchiez à renforcer votre leadership ou à retrouver un alignement durable entre votre vie personnelle et professionnelle, l’accompagnement de Sylvie Guimond vous offre une démarche à la fois stratégique et profondément humaine  qui transforme les défis en leviers de croissance.

Les individus qui font appel à ses services repartent avec plus de clarté sur leur direction, une confiance renouvelée en leurs capacités et un équilibre retrouvé entre qui ils sont et ce qu’ils font.

Les organisations, quant à elles, bénéficient d’une cohésion renforcée, d’un leadership plus authentique et d’une culture organisationnelle plus saine et plus durable.

Son approche favorise la résilience, la croissance à long terme et l’alignement profond en tenant compte de l’écologie des systèmes en place, c’est-à-dire en s’assurant que les changements s’intègrent harmonieusement dans votre réalité, tant sur le plan personnel que collectif.

Parce que les meilleures transformations ne se font pas contre votre système,  elles se font avec lui.

Certifications et accréditations professionnelles

Sylvie Guimond détient la certification ACC (Associate Certified Coach) de l'International Coaching Federation (ICF), l'organisme de certification en coaching le plus reconnu et le plus rigoureux au monde.

L'accréditation ICF ACC atteste que Sylvie a complété une formation en coaching reconnue par l'ICF, accumulé un minimum de 100 heures de pratique de coaching documentées, et démontré sa maîtrise des compétences fondamentales du coaching professionnel selon les standards ICF.

Choisir un coach certifié ICF, c'est choisir un accompagnement éthique, structuré et fondé sur les meilleures pratiques reconnues à l'échelle internationale.

Sylvie détient également une certification en Programmation neuro-linguistique (PNL), une approche éprouvée pour comprendre et transformer les schémas de pensée, de communication et de comportement. Cette certification enrichit son coffre d'outils transformationnels et renforce l'efficacité de ses accompagnements.

Sa formation en approche évaluative et intégrative constitue le socle de sa pratique en relation d'aide et en accompagnement. Elle lui permet d'aborder chaque personne dans sa globalité,  avec rigueur, bienveillance et respect de son égo-système.

Le coaching ne vous donne pas de réponses, il vous aide à trouver les vôtres !

« Aujourd’hui, avec tout mon amour pour l’humain, mon expertise et mon histoire, j’ai le désir de vous accueillir afin de vous accompagner et vous soutenir dans l’atteinte de vos objectifs.  Les réponses sont à l’intérieur de vous, ce sont les chemins qui vous y mènent que nous découvrirons ensemble. »   

Au plaisir d’aller à votre rencontre...